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Der Umgang mit Emotionen als "Kopfmensch": Im Interview Prof. Dr. Jutta Rump, Professorin für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt Internationales Personalmanagement und Organisationsentwicklung, Hochschule Ludwigshafen, Direktorin des Instituts für Beschäftigung und Employability in Ludwigshafen IBE und seit 2007 eine der "40 führenden Köpfen des Personalwesens" (Zeitschrift Personalmagazin) und ... ... lesen Sie hier mehr. Nur noch wenige Tage und es ist soweit: Das chancemotion© ...

Suchen Sie noch wertige Weihnachtsgeschenke? Für sich selbst oder für Ihre Lieben? Buchtipps finden Sie unter: http://www.chancemotion.de/blog-emotionsmanagement/links-tipps Ganz neu auf der Liste: Dr. Modler Peter, Die Manipulationsfalle. Selbstbewusst im Beruf mit dem Arroganz-Training® für Frauen Dr. Modler Peter, Die Königsstrategie. So meistern Männer berufliche Krisen Pink Daniel H., Drive Jutta Rump / Silke Eilers (Hrsg.), Demografieorientiertes Personalmanagement - Hintergründe ...

Lieber den kleinsten Schritt gehen... Der Mensch denkt, er träfe seine Entscheidungen rational. „Der Hirnforscher Gerhard Roth von der Universität Bremen sagt dazu: „Nicht die Vernunft lenke primär unser Handeln, sondern Affekte und Emotionen.“ Emotionsleader Carmen Uth hat uns auf der Zukunft Personal 2014 erklärt, warum diese Tatsache und der richtige Umgang mit allerlei Emotionen auch in den Führungsetagen von Unternehmen von großer Bedeutung ist.     © Kurt Michel ...

Stephen R. Covey - Essentials für die Unternehmensführung            Durch Klick auf das jeweilige Cover gelangen Sie zur online blätterbaren Leseprobe!   Management 144 Seiten, gebunden ISBN 978-3-86936-586-2 € 24,90 (D) / € 25,60 (A)   Gute Führungskräfte arbeiten nicht nur ihre Aufgaben ab, sondern erzielen überragende Ergebnisse. Dieser Band gibt Antworten auf 25 Kernfragen des Managements und liefert wertvolle Denkanstöße und Werkzeuge, um im Management richtig ...

Interviewauszug Christian Kuhna verantwortet bei der adidas Gruppe den HR Talent Think Tank für Future Trends und Innovation.   Wie wichtig ist aus Ihrer Sicht emotionale Selbstführung in Führungspositionen? Christian Kuhna: Auch das ist ein extrem wichtiger Bereich. Der erste Schritt ist, sich bewusst zu machen, wie ich auf verschiedene Trigger-Punkte reagiere und vor allem auch wie ich auf andere wirke. Die emotionale Selbstführung ist eine Leadership Qualität, die viele noch nicht in ...

Autor: Dr. Rolf Meier , ISBN 978-3-89673-685-7 , Verlag Wissenschaft & Praxis, Dr. Brauner GmbH, Sternenfels, DIN A 5 - Format, gebundene Ausgabe/Hardcover,  348 Seiten,   € 24,80   Guten Tag liebe Leser,   als langjährige Führungskraft auf oberer und oberster Leitiungsebene, Coach, Coachausbilder und Führungskräftetrainer habe ich mich immer mit den Fragen der Führungskompetenz und Mit-Arbeiterbefähigung für eine gelingende Wertschöpfung für den Kunden auseinander- und eingesetzt.  Es ...

http://www.chancemotion.de/blog-emotionsmanagement Presseartikel: WoMenCONNEX am 28.11.14, Messe Karlsruhe für „Steigerinnen", einen Begriff, den Britta Wirtz, Geschäftsführerin der Karlsruher Messe- und Kongress-GmbH kreiert hat, um drei Gruppen zu bündeln: • Einsteigerinnen ins Berufsleben • Wiedereinsteigerinnen und • Aufsteigerinnen Britta Wirtz gab spannende Insiderinfos über die Messe und die Top-Themen der WoMenCONNEX, wie beispielsweise die Podiumsdiskussion mit Rita Süssmuth, ...

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