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Schnell und direkt Bewerbungen von Kandidat:innen einsammeln?
Katja Göller (ATU) und Gunnar Basner (PitchYou) stellen am 04.04.2023 ab 11.25 Uhr vor, welche Erfahrungen ATU mit WhatsApp als Recruitingkanal gemacht hat.

Einleitung:

In der Candidate Journey spielt jeder Aspekt des Recruitingprozesses eine Rolle. Bewerbende wünschen sich schnelle, einfache und direkte Wege, um ihr Interesse an einer Mitarbeit im Unternehmen zu signalisieren. Um so wichtiger ist es, die richtigen und erfolgsversprechenden Lösungswege in der Recruitinglandschaft zu finden. Katja Göller und Gunnar Basner erläutern ihre Erfahrungen dazu.

 Inhalte:

- Welchen Herausforderungen im Bewerbermarkt stand ATU gegenüber?

- Wie spricht man junge und digital-affine Zielgruppen an?

- Welche Bewerbungskanäle sind vielversprechend und bringen eine gute Conversion?

- Bewerberkanal WhatsApp als eine Lösung im Recruiting

Ihr Nutzen:

- Strategieansätze für Unternehmen im Bewerbungsprozess

- Best Practice-Einblick in die Recruitingstrategie von ATU – Do’s, Dont‘s und alles dazwischen

- Verwendung von WhatsApp als Kanal für einen conversiongetriebenen Recruitingprozess

Methode:

Erfahrungsaustausch mit Diskussion

Zielgruppe:

> Personalleiter

> Personalreferenten

Ihre Referenten:

Katja Göller, Leitung Talent Aquisition, ATU, Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co. KG

• Verantwortung für das deutschlandweite Recruiting
• Ausbildungsleitung Deutschland
• Initiatorin des ATU Förderprogramms
• Begleitung strategischer Projekte im Bereich Talent Acquisition und Organisationsentwicklung

Gunnar Basner, CEO, PitchYou

• CEO und CO-Founder PitchYou
• Entwicklungskoordinator des Tools
• Ansprechpartner für die technische Partner-Integration
• überführt Kundenwünsche aus der Theorie in die Praxis

Unternehmensprofil:

Mit PitchYou binden Sie den schnellsten und direktesten Kommunikationskanal in Ihren Bewerbungsprozess ein: WhatsApp. Durch automatisierte Fragebögen erhalten Sie von Ihren Kandidat:innen genau die Angaben, die für eine Einstellung relevant sind. Automatische Erkennung der Systemsprache des Nutzer-Smartphones und Übersetzung der Fragen bauen Hürden beim Verständnis ab, schnelle Rankings der Bewerbungseingänge und die nahtlose Einbindung in Ihr ATS-System vereinfachen Ihre Recruitingprozesse enorm.

Ansprechpartner: Sales Team
E-Mail: salesteam@pitchyou.de
Internet: www.pitchyou.de

Das Fundament von ATU basiert auf der einzigartigen Kombination aus Werkstatt und Shop. Unsere Aktivitäten fokussieren sich dabei auf das Kerngeschäft: Markenunabhängige Serviceleistungen nach Herstellervorgaben, ein umfangreiches, qualitativ hochwertiges Angebot an Kfz-Teilen und -Zubehör sowie alternative Mobilitätsformen wie E-Bikes und Motorroller.

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der
HRnetworx Online Fachkonferenz