IME AUS BIELEFELD BIETET TRAININGS ZU FLEXIBLEN MANAGEMENT-METHODEN AN
Die Globalisierung und der internationale Handel machen es erforderlich, dass geschäftliche Dokumente in unterschiedlichste Sprachen übersetzt werden, damit sie für die Zielgruppe uneingeschränkt zugänglich sind. Insbesondere technische Dokumente haben es in sich.
Im Vortrag von Professor Dr. Dr. Brabandt erfahren Sie, wie die perfekte Stellenanzeige aussieht, und, wie Sie beste Praxis-Ergebnisse und wissenschaftliche Erkenntnisse erfolgreich umsetzen.
Auszug Vita:
1998 gründete Prof. Dr. Dr. Niels Brabandt seine Unternehmung. Damals firmierend unter 'NB Training & Consulting' als Einzelunternehmer. Heute ist die NB Networks Group eine internationale Unternehmung mit Hauptzweigstellen in Berlin, London, Dublin und New York City.
Als Redner begeistert Professor Dr. Dr. Brabandt das Publikum durch seine inspirierende und aktivierende Art. Seine Fähigkeit wissenschaftlich fundierte Inhalte verständlich und praxisorientiert zu vermitteln macht ihn zum gefragten Redner und Moderator.
Wir freuen uns auf einen spannenden Vortrag, mit wertvollen Tipps, rund um „Die Perfekte Stellenanzeige“ bei der WebConference „Recruiting & Employer Branding“ am 26.01.2016. Melden Sie sich gleich an, und verpassen Sie dieses Event nicht.
Das ganze Programm finden Sie unter:
https://www.xing.com/events/recruiting-employer-branding-1753861
Bitte hier anmelden:
http://bit.ly/recruiting-employer-branding_anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!!
Am 05.12. um 15:30 Uhr erwartet Sie ein kostenfreies Webinar von Sven Semet HR Thought Leader IBM Talent Solutions
Im Webinar wird gezeigt wie cognitive Systeme funktionieren und wie diese in Geschäftsprozessen Mehrwert leisten. Anhand von konkreten Beispielen werden neuartige Einsatzgebiete thematisiert. HR Analytics am Beispiel des Retention Managements wird vertieft und demonstriert. Es gibt ein Ausblick, wie Robotertechnologie auch bei HR zu Produktivitätssteigerung führen wird.
Hier geht es zur Anmeldung: http://bit.ly/ibm-webinar-anmeldung
„Ich habe ein 3- tägiges Agile Training inklusive anschließender Prüfung absolviert.
Es waren 3 intensive Tage mit perfekter Vermittlung der anspruchsvollen Lerninhalte.
Wir waren abschließend entsprechend gut auf die Prüfung vorbereitet, die alle bestanden haben.
Auf jeden Fall gerne wieder - so muss Training sein!“
Weitere Bewertungen finden Sie hier:http://www.personalmanagement.info/angebote/de/training/top-trainer/detail/best-practice-projektmanagement-von-klein-bis-gross/
Trading an der Börse, das verbinden viele mit der Option auf das ganz große Geld mit wenig Aufwand. Nach ein paar richtigen Investments, so die landläufige Annahme, wären Eigenheim und Ruhestand gesichert. Natürlich ist das utopisch. Als Trader an der Börse verwaltet man ein Aktiendepot und kann somit durch geschickte Spekulation tatsächlich insbesondere angesichts der aktuellen Niedrigzins-Situation vergleichsweise hohe Renditen erzielen.
Nicht nur als Personaler ist ein Grundwissen in der Personalarbeit sinnvoll. Während ein Personaler bereits bei der Auswahl der Mitarbeiter ins Spiel kommt, sind Führungskräfte ebenso dazu angehalten, auf angemessene Weise mit ihren Angestellten umzugehen, um sie zu motivieren oder bei Problemen mit Taktgefühl zu intervenieren. Wer seine Kompetenz im Bereich der Personalarbeit verbessern möchte, kann dies durch die Lektüre der folgenden Lesetipps erreichen.
Um im Bereich des Aktienhandels an der Börse erfolgreiche Geschäfte zu machen, ist eine fundierte Ausbildung notwendig. Neueinsteiger sollten beispielsweise Trading-Seminare besuchen um sich in diesem Bereich fortzubilden. Solche Kurse stehen auch Privatanlegern offen, die beispielsweise planen, ihre Altersvorsorge mithilfe von Aktiengeschäften zu finanzieren. Gleichzeitig erscheint immer wieder übersichtliche Einführungsliteratur zum Thema, mit der sich Interessierte beispielsweise Grundwissen zu der Börse und der Wirtschaft, aber auch zum Aktienhandel anlesen können und damit selbstständig bereits grundlegend in die Materie einsteigen, bevor sie sich beruflich in diesem Bereich orientieren.
In der heutigen Arbeitswelt ist die ständige Weiterbildung für die Menschen unabdinglich. Um die immer neuen Herausforderungen im Job zu meistern, karrieretechnisch die nächste Stufe zu erhalten und schlussendlich auch das eigene Gehalt zu verbessern, sind Fortbildungsmaßnahmen eine geeignete Methode. Ob dies eigenverantwortlich neben dem Job geschieht oder im Zuge von Schulungsmaßnahmen im Unternehmen stattfindet: Die Erweiterung der eigenen Qualifikationen ist immer sinnvoll. Verschiedene Modelle erlauben es, je nach persönliche Situation eine passende Fortbildung durchzuführen.
Lesen Sie die aktuellste Bewertung zu Patrick Stoffregen, Experte für Begegnungsqualität in Führung, Vertrieb und Kundenmanagement auf personalmanagement.info:
"Sehr gut strukturiertes Seminar, exzellent moderiert durch den Referenten Patrick Stoffregen mit abwechslungsreichen Praxisübungen und kompakten Theorieteilen.
Kurzweilig, praxisorientiert und mit viel positiver Energie, sehr zu empfehlen"
Weitere Bewertungen finden Sie hier: http://www.personalmanagement.info/angebote/de/training/top-trainer/detail/bewertungen/begegnungsqualitaet/